Shipboard development - diversity & inclusion manager
COSTA CROCIERE

Stephane ha una laurea in Scienze Politiche e un Master in Hospitality Mangement.
La sua carriera presso l’Head Office di Costa Crociere a Genova è cominciata nel 2013 come naturale evoluzione di una decennale carriera a bordo delle navi della compagnia, dove ha svolto diversi compiti fino a ricoprire il ruolo di Direttore di Crociera gestendo team multiculturali e relazionandosi con ospiti provenienti da più di 200 paesi diversi.
Nel 2013 entra nella funzione HR dove è Global Recruiting Manager occupandosi della ricerca e selezione del personale alberghiero da imbarcare sulle unità della flotta mentre nel 2014 passa al Development Center@Costa Campus dove segue il Performance Managment e programmi di sviluppo per il personale marittimo.
Sempre nel 2014 inizia a seguire le tematiche di Diversity e nel 2015 diventa Diversity & Inclusion Manager con il compito di supportare il management nella definizione della strategia sulla diversità e della relativa implementazione dello specifico piano di azione.